您可以向保险公司要求赔偿误工费。工伤期间单位发放的工资不影响误工费索赔，误工费是基于实际收入减少来计算的。根据《工伤保险条例》等相关法律，误工费是工伤赔偿的一部分，若单位工资未能完全补偿您的收入损失，您有权要求差额赔偿。不及时索赔可能导致您的合法权益得不到充分保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式是先与单位协商，协商不成则可申请劳动仲裁或提起诉讼。建议首先尝试与单位友好协商误工费差额，若单位不配合，则可通过法律途径维护权益，如申请劳动仲裁或向法院起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对误工费问题，处理方式如下：1.首先与单位沟通，要求按实际收入减少部分支付误工费。2.若单位拒绝，收集工资单、银行流水等证据，证明收入减少。3.申请劳动仲裁，提交相关证据材料。4.如仲裁不满，可进一步向法院提起诉讼，要求法院裁决。
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